Trotz Schnee-Chaos zur Arbeit fahren? Arndt Kempgens dazu bei ntv:
Der liegen gebliebene Schnee erschwert häufig den Weg zur Arbeit. Busse fallen aus, Stau und [...]
Dringendes Anliegen? Wir sind für Sie da, auch ohne Termin!
Rufen Sie kurz vorher an unter 0209 23831 und kommen Sie jederzeit während der Öffnungszeiten [...]
Aktuelle News und Interviews auf unserem Instagram-Account: @kempgens.brunnengraeber
Ihre Meinung interessiert uns! Auf unserem Instagram-Account finden Sie alle Interviews von Arndt Kempgens [...]
07.02.2023: Wer brauchte eine private Unfallversicherung? RA Kempgens live bei WDR TV
07.02.2023: Unfälle können jedem und jederzeit passieren. Um sich vor finanziellen Folgen wegen Arbeitsunfähigkeit [...]
14.12.22: Durchsuchungen bei Aktivisten der „Letzten Generation“ wegen „Bildung einer kriminellen Vereinigung“. Was bedeutet das rechtlich?
14.12.22: RA Kempgens im RND-Interview: https://www.rnd.de/politik/letzte-generation-was-ermittlungen-wegen-bildung-einer-kriminellen-vereinigung-bedeuten-VHHNUDFYR5ATRJRTFX5KBNNDD4.html Infos unserer Kanzlei zum Thema Was bedeuten die [...]
21.10. Krank zur Arbeit? Welche Risiken bestehen? RA Kempgens live bei ZDF „Volle Kanne die Risiken“
Mehr als die Hälfte aller Arbeitnehmer geht krank zur Arbeit. Oft ist der Druck [...]
Programm-Tipp, RTL 26.7.22, 22.35 Uhr. Spiegel TV Spezial: Wenn Tempo tötet – Raserwahnsinn auf deutschen Straßen. RA Kempgens im Experteninterview.
RA Kempgens im Experteninterview beim großen Spiegel TV Spezial 26.7.22, RTL ab 22.35 Uhr: [...]
18.7.2022: Hitze am Arbeitsplatz. Das müssen Arbeitnehmer*innen beachten. Diese Rechte haben Arbeitende.
Newsletter 18.7.2022: Hitze am Arbeitsplatz. Was muss der Arbeitgeber machen, ab wann ist Arbeiten nicht [...]
7.7.2022: Vermieter dürfen Warmwasser/Heizung nicht einseitig drosseln.
Eine aus unserer Sicht etwas überraschende Praxis einiger Wohnungsgesellschaften führt zu Ärger: Die Gesellschaft [...]
Newsletter 7.7.22: Verlieren Reisende auch noch den Job, wenn sie zu spät aus dem Urlaub zurückkommen?
Was droht lohnrechtlich, was droht disziplinarisch (Abmahnung/Kündigung)? Was Arbeitnehmer*innen schon VOR der Reise beachten müssen, [...]